護理師驚呼:「只要輸入關鍵字,就能生成一份病歷摘要了?」

之前才教專科護理師使用AI寫病歷。我認為醫師和醫護人員都必須學會與ChatGPT對話,要求AI生成你要的精準內容,像是病歷、醫病溝通紀錄。

我是很正向看待AI技術的人,因為我一向厭惡重複作業,或是低效率的紙張作業、工人智慧。

我一直認為臨床人員,應該要花更多時間在病人與教學研究上,而非記錄病歷、填寫一堆表單,這種事請工讀生就可以做到。

其實不只是台灣,全世界進步國家的醫師,上班時間大概都有四分之三的時間花在「文件」上,真正與病人相處,僅有四分之一的上班時間。但台灣因為健保制度讓就醫成本太低,病人流量比其他國家還多,難免會影響個別醫師撰寫病歷文件的品質好壞。

對於護理師來說,護理紀錄更是延遲下班的常見原因。下班後才寫護理紀錄,寫得慢的人,寫完時,下一班可能也快結束了。

尤其是內科的病歷或醫病溝通紀錄,狀況較為複雜,細節要求也比較高。一位超過70歲的病人,都有可能寫成一份如自傳般詳盡的病歷檔案,避免讓接手的醫師看不懂、遺失重要訊息。這不僅是對病人安全品質的保障,同時也是份具法律效力的文件,還可能是健保的審查依據。

生成式AI的出現,幫助醫護人員解決繁複的文書工作,只要輸入有意義的關鍵字,文件就生成了,而且文法完全正確、沒有錯誤。醫療人員當然也有能力,檢視生成文件的正確性,只要注意AI對於資訊的理解是否有誤。

醫療人員要開始學習與AI進行簡單對話,並訓練它能回答精確的結果。不然像是專科護理師在協助醫師工作時,許多護理師在書寫英文病歷,很難擁有與醫師相同的程度,容易出現文法錯誤、沒有主詞等情況。甚至有時時間一趕,就只記錄一些單字,還要醫師來修改。也容易因為文法問題,無法呈現醫師治療時的邏輯、前因後果。有了ChatGPT,這種情況將會改善很多。

如果只用免費版本的ChatGPT,遇到高峰時段便無法使用,可以評估自己要不要花錢享有24小時暢用。我想,應該不會有長官站出來反對用AI寫病歷,因為現在的AI生成原理不是套樣版,最後也需要醫護人員簽名、負責。只要內容正確,應該不需過度干預。聰明一點的長官,應該鼓勵全體醫護人員都使用,這才是減少「內部成本」的有效方法,讓我們多花一點的時間在病人身上。

比起為了各醫院參加醫療品質競賽,上演呵護病人的戲碼,用ChatGPT減輕醫師與護理師寫病歷的時間,要有效率多了。

*本文獲「姜冠宇醫師」授權轉載,原文連結

責任編輯:陳瑋鴻
核稿編輯:倪旻勤

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