我一直在想：對一個成功的領導者而言，最重要的是什麼？
這是研究領導的最核心問題，不同學者對此也有不同的切入。可是，有一件事卻是學者或領導者都無法跳脫的，那就是領導者所存在的權力環境。
你要先想好，這個權力環境輪不輪得到你來賞？輪不輪得到你來罰？這點沒搞清楚，只會讓你得罪人而不自知，踩到大老闆的線，最後讓自己從領導者的位子上跌下來。
權力像水，它是流體，不是固體，所以會變動。研究權力，常脫離不了消長二字。如果你夠細心，你會發現，有些領導者的權力越玩越大，有些卻越玩越小，關鍵就是你會不會太過為自己設限。
先有「位子」，才有權力
權力是越用越多的。川普第一次當總統的時候，他對權力的運用還不熟，所以常會受到屬下掣肘。但到了二進宮的時候就完全不一樣了，他不斷把權力往外擴張，往外擴、往外擴，一直擴到再多一分就違憲的邊緣。很多地方其
