以前在飯店工作時,和外國客人溝通從沒出現太大的障礙,因此一直覺得自己英文程度還不錯。待飯店幾年後,為了準備出國唸書去考雅思,我還拿到7分。
但是,從國外回台灣後加入外商才發現,雖然英文閱讀的問題不大,但是口說講起來卡卡的,寫作也馬馬虎虎。
和不同國家、口音稍微重一點的人開會尤其痛苦,會議上大概會有50%聽不懂,只能一直跟對方說「不好意思,可以請你重複一次嗎」。
後來,因為職務被調整到亞太區部門,情況雪上加霜,隨著與外國同事合作機會增加,溝通變得越來越困難。原來,我的英文能力和以英語為母語的人相比,仍有很大差距。
其實除了成績以外,這些也可以當作英文能力的標準
職場上的英文能力必須要能「學以致用」,和考試用的英文標準其實是不同的。職場上英文好的人通常是因為具有以下能力:
1.理解力高:聽力可以抓到語意80%,有辦法在聽懂的時候同步思考、組織對方講的內容,並按照自己夠理解的方式重新排序。
2.溝通流暢:有辦法在說話時抽換詞面、用同義詞描述事情,而且能巧妙的使用比喻,並且在講出來前架構好思緒,讓溝通有邏輯。
3.對專業術語掌握度高:能閱讀email的基本資訊以外,還要能夠看得懂技術文件,或是較專業的術語;能判斷出問題所在,以及知道該怎麼回覆。
4.寫作能力佳:寫出來的東西能讓人看得懂、看得舒服,不會增加認知負擔。撰寫的文件、報告或電子郵件清晰並專業,能以正確的語法和架構呈現想法。
在語言轉換上需要付出大量的練習
因為我的工作需要和各國同事頻繁合作,我開始思考,究竟要怎麼樣提升英文技巧,同時也加強自己的溝通能力?
我逐步將以下的技巧融入我的日常生活,幫自己創造刻意練習的機會:
1.找機會錄起來重新聽一次
開線上會議的討論速度很快,當下如果聽到不懂的單字,我也不好意思跟同事說「等一下,我做個筆記」,導致就算聽到不懂的單字,會議結束後也忘記是什麼了。所以,後來只要是線上會議,我都會利用機會錄影或錄音。
在會議開始以前可以禮貌性的問一下參與者:「我們可以錄影嗎?我想要事後整理筆記發信。」這樣一來是可以紀錄會議,一來是事後可以再回頭複習聽不懂的單字。
透過反覆練習,理解速度就會慢慢的跟上對方的口說速度,接著還能再調快重播速度。我現在可以更精準的理解會議細節,重播的影音都是2倍速在跑。
2.創造口說練習的環境
環境帶來的影響比選擇更重要,所以想把口說練好,其實很需要練習環境。
在台灣辦公室需要用英文表達的機會非常少,但環境其實可以自己創造。有一次,我去韓國出差,韓國辦公室的同事多用韓文交流,只有其中一組同事在對話時會刻意用英文。
我很好奇他們為什麼那麼特立獨行,一問之下才得知,公司新來的總經理都用英文溝通,讓該組韓國同事溝通起來很吃力。所以他們決定一起練習,就算全公司只有2個人這樣做,也總比一個人獨自練習來得好。後來我和香港同事開會時,也會刻意用英文和他們溝通。
3.以英文做為預設語言閱讀
因為閱讀不太需要和別人練習,所以是最容易培養英文能力的方式之一。
我過去在閱讀英文讀物時,很容易忍不住想用翻譯軟體,但後來發現,翻譯後的語意會失真,我的英文閱讀能力也沒有進步。後來,我刻意把我搜尋東西的習慣切換成「英文是預設語言」(Default language),這樣就能強迫自己從國外的知識庫找知識。
要比較留意的是,閱讀能力無法一蹴可及,有時候努力過頭反而會適得其反。像是論文或原文書,讀起來特別艱澀難懂,所以我通常會先從簡單的維基百科開始查找資訊,等有一定程度的理解後,才會找更深入的資料來驗證想法。
4.透過筆記和寫信練習
雖然說一直寫就會進步,但其實有幾個系統化的作法,能加快養成英文寫作的能力。
像是麥肯錫的MECE(Mutually exclusive, collectively exhausted)架構,寫作email時可以透過這個架構不讓資訊重複和遺漏。
配合前文提到的錄影、整理摘要、分類資訊舉例,開會時可能會有資訊更新、討論遇到的困難,以及下一步該做什麼,就可以把郵件整理成:
- 本週更新資訊:專案更新了什麼進度。
- 遇到的困難和挑戰:專案延誤遇到的挑戰細節。
- 討論「下一步該做什麼」的結果:誰應該負責什麼、什麼時候要回報。
多練習幾次,就可以讓閱讀Email的人光看要點,就可以知道會議重點。以數字來作為參考,我平均1個月會發150封Email出去作為自我練習。
好溝通的人,能獲得更多合作機會
單靠考試成績絕對無法反映一個人在實際工作中的英文能力。真正的職場英語能力需要聽、說、讀、寫的全面發展,並且能在不同情境中靈活運用。
學會根據不同的需求調整溝通方式,不僅可以讓表達更清晰,還能幫助我們和來自不同文化背景的同事,建立起更緊密的合作關係。
透過不斷練習與反思,例如重播線上會議錄影、練習口說、以英文作為閱讀與寫作的主要場景,我們就可以透過刻意練習,逐漸提升自己的英語技能。
應用這些技巧,不僅能強化個人的溝通能力,還會讓同事更樂意和我們討論事情,增加合作機會。
如果沒有練習英文的環境,就去自己創造。
責任編輯:倪旻勤
核稿編輯:陳瑋鴻